Tribe + Glorys的联合创始人Loren Thomas和Caragh Bennet从乌干达的内政部赶了几天在纽约的商务会议。

关于赋予妇女权力，她们的商业模式是一种不寻常的模式，可以帮助企业家获得成功所需的技能，同时也有助于制作Tribe + Glory配件。他们一半以上的收入都用于自己的商业计划，而剩余的收入则使工人及其家庭能够生活在贫困线以上。最终结果是，他们在Tribe + Glory上完成了自己的运营，并配备了使自己的公司运转的技能，同时还帮助提升了社区。

他们与人敬业的态度与本周的两项承诺相融合。初创专家将参加周四举行的CFDA时尚领袖会议，并随后于当晚在布鲁克林博物馆参加DVF颁奖典礼。这些女性熟悉纽约，去年他们在这里为新兴创始人参加了Praxis加速器。

在上大学之前的间隙期间，每位妇女在乌干达生活了六至八个月，此后继续到那里旅行。联合创始人兼首席执行官于2014年夏季首次见面，成为了好朋友。托马斯仍在德克萨斯大学任教期间，曾帮助另一个非政府组织（位于乌干达的Zirobwe镇）启动了赋予妇女权力的计划，该计划被称为Tribe + Glory。Bennet在牛津大学的Tribe + Glory上发表了她的论文。毕业后，二人决定全力以赴。

当托马斯（Thomas）和本内特（Bennet）作为独立的独立501c3非营利组织创立Tribe + Glory时，他们将其搬到了布索加地区乌干达的卡姆利。2017年初，他们搬到了那里，并开设了一家总部所在地的家庭办公室。卡穆利的文盲率是该国第二高，人口贩运是另一个严重的问题。

Bennet说：“我们热爱乌干达的生活和风景。它是如此丰富而迷人的地方。我们总是说乌干达以贫穷和内战而著称，这真是个坏名字，那一战肆虐该地区。我们希望乌干达本身能够成为高端奢侈品的出口国。当我们推销产品时，我们总是想，我们如何庆祝这些女性？这是一个胜利而不是慈善的故事。“

他们的第三个系列植根于“联系在一起是不可阻挡的”这一信念。该品牌主要是直接面向消费者出售，并从休斯顿发货。该品牌与国内百货公司的合作尚待宣布。最近与哈维·尼科尔斯（Harvey Nichols）的Maiyet集体合作，并且已经与伦敦自由银行（Liberty London）进行了会谈。创始人渴望将他们的模型介绍给其他国家，他们于今年初访问了海地和危地马拉，并计划于今年夏天返回后者。如果他们在其他国家扩展战略，他们会谨慎行事，以免扩张过度。

21名妇女参加了乌干达方案，其中大多数妇女在两到三年内就完成了这项工作。他们的重点领域包括新娘服务，批发木炭，一家新兴的移动货币公司，大蒜种植和美发沙龙等。它的工作方式是Tribe + Glory帮助他们制定业务计划，并对他们进行管理技能，市场营销，银行业务，识字和整体发展方面的培训。该计划还为参与者提供学徒和技工技能。在制作Tribe + Glory配件时，他们的薪水中有60％被节省来用作启动业务所需的启动资金。剩下的40％帮助他们的家庭生活在贫困线以上。作为非营利组织，我们产品销售的所有收益都会直接返还给该计划。“我们坚信企业家精神是解决方案的关键部分，我们如何做到这一点，使他们免于承担债务，而这正是产品的来源。” Bennet说。

迄今为止，已有60多个孩子首次入学。他们的商业模式利用关系，工艺和企业家精神为妇女提供实现梦想的必要技能，同时帮助改变社区。在没有任何广告的情况下，约有130名妇女申请了可用于该计划的有限数量的景点。联合创始人用私人捐助者提供的25,000美元和一笔赠款创立了Tribe + Glory。